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　　教育行业的飞速发展，使得学生和教师压力骤增，大家往往关注的是学生的压力，但是教师行业的压力却无人问津，其实教师的压力比学生一点都不差，他们也需要“双减”。

　　教师行业现在饱受争议，有的人认为教师每天只需要完成自己的任课就可以，但其实并不是这么简单，教师们每天在校内要做各种各样的杂事，老师们每天过的都不是很轻松。还有不少人认为教师很轻松，上完课就可以走，工资待遇还不错，每月都有固定工资，过年过节还有福利，并且上课态度也就那样。

　　这样的印象刻在了大家的脑子里，其实教师并不是那么轻松，他们每天也要按时上下班不管有没有自己的课。甚至每天都还要进行备课，想办法帮助学生提高成绩，要了解学生的一举一动，从而给予帮助，他们不用做什么体力劳动，但是脑力劳动更让人感觉累。

　　为了让教师们能够将教书育人，立德树人作为主责主业，相关部门将对教师进行减压，提高教师的职业幸福感，构建和谐育人环境，成都市教育局等四个部门发布最新通知。

　　每三年动态调整一次编制，各市（区）县根据生源变化可随时调整学校教职工编制，支持对纳入员额管理满三年及以上的优秀教师，采取定向招聘、引进等方式吸纳入编。建立本地教师资源储备库，解决紧缺学科老师任教的问题。并且鼓励教师进行轮岗制，对参与的教师在绩效工资、评级优先、年度考核中给予倾斜激励。并且严禁安排教师参加无关培训活动，除依法依规开展的培训外，不得把无关培训派发给教师。

　　在不影响教师正常教学工作的情况下bobty体育，支持学校统筹做好课内课后的工作安排，实行弹性上下班或者调休制度，根据教学实际情况实行“早到早走，晚到晚走”bobty体育，合理安排教师工作及休息时间。

　　对于参与课后服务的教师，如果当天没有课后服务的安排，可以适当提早离校，如果当天有课后服务的，则可以早上晚到，学校应建立班主任以及学科教师补位制度，确保弹性制度实施后，教学工作能够正常进行。

　　这样的消息一经发布让教师们直呼深得人心，教师行业现在已经不像之前那样的轻松和受人尊重了，由于一些教师做出了令人不齿的事情，导致整个教师行业的风评很差。大家纷纷以偏概全认为教师都一个样子。这样的评论让他们不仅感觉到身体的压力大，心理的压力更大。

　　现在这样的制度能够让他们轻松一下，老师们不用再去干任课以外的事情，能够专心回归到课堂，并且还能多出业余时间。不仅对教师好同样也造福了学生。不过现在的教育行业确实该整顿了，老师是教书育人的象征，教师们最应该注重的就是师德。返回搜狐，查看更多bobty体育